公司機(jī)關(guān)、分公司及各現(xiàn)場項目監(jiān)理部：
二～三月按照《四川省建設(shè)工程項目監(jiān)理工作質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)》、《現(xiàn)行公司經(jīng)營管理制度匯編》、《職工工作實務(wù)手冊》、《2026年公司全年工作計劃與安排》的規(guī)定，結(jié)合公司《關(guān)于整頓公司職工工作作風(fēng)的緊急通知》的要求，公司監(jiān)管部檢查和指導(dǎo)了創(chuàng)業(yè)大道西延線（東段）監(jiān)理Ⅰ標(biāo)段、九洲·覽山曉二期、綿陽海悅潤景酒店改擴(kuò)建項目、浸水村統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建安置房一期建設(shè)項目(一標(biāo)段)、綿陽市涪城區(qū)天生橋片區(qū)城中村改造項目、梓潼縣農(nóng)村智慧物流建設(shè)項目、北部生態(tài)公園、中國(綿陽)科技城傳感器產(chǎn)業(yè)園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目、綿陽經(jīng)開區(qū)森林公園生態(tài)保護(hù)與森林休閑康養(yǎng)融合發(fā)展建設(shè)項目（一期）、綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)低空經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園建設(shè)項目、**城學(xué)校建設(shè)項目共11個項目監(jiān)理工作和內(nèi)業(yè)資料，對綜合管廊、**片區(qū)支路網(wǎng)及*石路基礎(chǔ)設(shè)施項目的內(nèi)業(yè)資料進(jìn)行了復(fù)查，了解綿陽工業(yè)園低空裝備產(chǎn)業(yè)園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目、九洲觀云闕工程開工情況。機(jī)關(guān)職能管理部門也利用周末對部分項目進(jìn)行了帶班制檢查。現(xiàn)將二～三月公司管理及項目檢查情況通報如下：
一、通報批評
1.綿陽工業(yè)園低空裝備制造產(chǎn)業(yè)園項目自開工以來，現(xiàn)場監(jiān)理工作與監(jiān)理人員履職存在較多問題：人員不在崗，事情不落實，工作匯報溝通不及時，措施方法不力，發(fā)現(xiàn)不了問題。受到建設(shè)單位投訴，要求更換總監(jiān)及相關(guān)現(xiàn)場監(jiān)理人員。
總監(jiān)未充分履行項目管理職責(zé)，按照公司制度“建設(shè)單位、施工單位對現(xiàn)場項目監(jiān)理部的工作有意見或投訴的，…”的規(guī)定，決定對郭勇予以通報批評，給予50元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為2分。按照項目績效管理規(guī)定，扣除綿陽工業(yè)園低空裝備制造產(chǎn)業(yè)園項目監(jiān)理部管理績效2分。
2.**孵化基地項目被建設(shè)行政主管部門通報，專監(jiān)履職存在以下問題：未對施工單位危大工程（大門口鋼架拼接及吊裝）作業(yè)進(jìn)行方案審批，并編制對應(yīng)的監(jiān)理實施細(xì)則；施工單位未識別有限空間作業(yè)風(fēng)險，監(jiān)理工程師無相關(guān)免責(zé)痕跡。
參照公司制度現(xiàn)場項目監(jiān)理部管理規(guī)定，決定對該項目專監(jiān)孫勇予以通報批評，給予50元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為2分。按照項目績效管理規(guī)定，扣除孫勇所在**孵化基地項目監(jiān)理部管理績效2分。
二、制度執(zhí)行
1.職工宋先濤3月12日下午未保持通信暢通，監(jiān)管部無法電話聯(lián)系到本人，且未按照規(guī)定向監(jiān)理部或綜合辦報備。根據(jù)公司制度“公司職工須24小時保持通信暢通…”決定給予宋先濤10元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為1分。按照項目績效管理規(guī)定，扣除宋先濤所在**片區(qū)支路網(wǎng)及*石路基礎(chǔ)設(shè)施項目監(jiān)理部管理績效1分。
2.在總經(jīng)理帶班檢查中發(fā)現(xiàn)，職工王藝橋辦公桌不整潔，辦公用品、監(jiān)理資料等擺放凌亂，且該問題已被多次指出而未改正。根據(jù)公司制度文明衛(wèi)生管理規(guī)定“辦公用品、用具、資料、文件、圖紙擺放不整齊”的規(guī)定，決定給予王藝橋10元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為1分，并要求立即予以整改。按照項目績效管理規(guī)定，扣除王藝橋所在創(chuàng)業(yè)大道西延線（東段）監(jiān)理Ⅰ標(biāo)段項目管理績效1分。
3.3月26日監(jiān)管部對項目監(jiān)理部巡視檢查中，職工楊小龍、李永剛未在崗，詢問本人及相關(guān)人員，聲稱外出辦事或家中有事已請假，但兩人均未按照規(guī)定提交外出或請假OA審批手續(xù)，并且當(dāng)日均存在補(bǔ)卡現(xiàn)象。按照公司制度“公司全體職工應(yīng)嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時間及請銷假制度”、“對于遲到、早退、曠工、脫崗等現(xiàn)象，本人又不能作出合理解釋的…”的規(guī)定，決定給予楊小龍、李永剛各20元經(jīng)濟(jì)處罰和各記不良行為2分，扣除個人半天工資。按照項目績效管理規(guī)定，扣除楊小龍所在中國(綿陽)科技城傳感器產(chǎn)業(yè)園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目管理績效2分，扣除李永剛所在項目管理績效各2分。
4.職工李曉琳、楊小龍監(jiān)理資料未及時掃描，辦事拖沓，工作完成不及時，項目監(jiān)理內(nèi)業(yè)資料掃描滯后長達(dá)2個多月。按照公司制度“處理工作不及時、辦事拖沓…”的規(guī)定，決定給予李曉琳、楊小龍各20元經(jīng)濟(jì)處罰和各記不良行為2分。按照項目績效管理規(guī)定，扣除李曉琳所在九洲覽山曉二期項目管理績效2分，扣除楊小龍所在中國(綿陽)科技城傳感器產(chǎn)業(yè)園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目管理績效2分。
5.職工劉興東向公司移交九洲覽山小院項目歸檔資料，經(jīng)審查存在缺項漏項，以及移交目錄清單等問題，針對問題未及時整改，經(jīng)多次催促仍未落實，項目歸檔資料移交工作陷于停滯。參照公司制度“處理工作不及時、辦事拖沓…”及“在工程竣工后按工程檔案管理要求，向建設(shè)單位、公司提供符合要求的工程歸檔資料…”規(guī)定，決定給予劉興東20元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為2分，并要求在一周內(nèi)向公司交齊所有竣工檔案資料。按照項目績效管理規(guī)定，扣除劉興東所在九洲覽山曉項目管理績效2分。
6.職工吳岸洋監(jiān)理資料書寫不工整、字跡潦草，資料書寫水平較差。參照公司制度及《關(guān)于監(jiān)理資料書寫要求的緊急通知》，決定給予吳岸洋20元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為2分，并要求利用業(yè)余時間臨摹練習(xí)字帖每季度10張，共4個季度，每季度末上交公司綜合辦。按照項目績效管理規(guī)定，扣除吳岸洋所在綜合管廊項目管理績效2分。
7.綿陽海悅潤景酒店改擴(kuò)建項目用印臺賬審批人（總監(jiān)）簽字不及時，按照公司制度“項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)印章管理規(guī)定”，決定給予總監(jiān)涂永紅10元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為1分。按照項目績效管理規(guī)定，扣除綿陽海悅潤景酒店改擴(kuò)建項目管理績效1分。
8.中國(綿陽)科技城傳感器產(chǎn)業(yè)園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目：（1）周末值班表無楊小龍值班安排；（2）2月份未組織項目內(nèi)部集中學(xué)習(xí)《制度》和《手冊》。參照公司制度規(guī)定，決定給予總監(jiān)王文濤10元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為1分。按照項目績效管理規(guī)定，扣除中國(綿陽)科技城傳感器產(chǎn)業(yè)園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目管理績效1分。
9.綜合管廊項目無監(jiān)理費(fèi)收費(fèi)臺賬及工程進(jìn)度款支付臺賬，項目監(jiān)理工作人員楊小青未落實總監(jiān)該項工作安排，按照公司制度“凡公司會議確定或制度規(guī)定及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情，必須按完成時間節(jié)點(diǎn)辦理完成或催辦完成……”的規(guī)定，決定給予楊小青10元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為1分。按照項目績效管理規(guī)定，扣除綜合管廊項目管理績效1分。
10.綿陽市**河工程項目審計報告已出具，為了及時申請監(jiān)理費(fèi)，建設(shè)單位要求項目監(jiān)理部盡快配合完成工程資料移交，但原項目監(jiān)理人員楊華成、吳岸洋在資料移交工作中互相推諉，態(tài)度不積極、不主動。按照公司制度“公司監(jiān)管部人員在工作中…，不得無故推諉和延誤”的規(guī)定，決定給予楊華成、吳岸洋各20元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為2分。按照項目績效管理規(guī)定，扣除楊華成所在年產(chǎn)萬噸級新材料及制品智能制造項目管理績效2分，扣除吳岸洋所在綜合管廊項目管理績效2分。
11.東原啟城項目總代郭勇、**梁項目總監(jiān)何瑞均，在項目監(jiān)理費(fèi)拖欠的情況下，未站在公司角度把握施工方項目竣工類等資料的用印，將用印問題和矛盾上交至機(jī)關(guān)，未履行總監(jiān)用印前置審核責(zé)任。參照公司制度“遇到矛盾和困難時不得回避、推諉、上交，處理問題、矛盾或困難時要認(rèn)真分析、干練不得拖延，要敢于擔(dān)當(dāng)”的規(guī)定，決定給予郭勇、何瑞均各20元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為2分。按照項目績效管理規(guī)定，扣除郭勇綿陽涪城省級“雙創(chuàng)”示范基地公共技術(shù)服名平臺建設(shè)項目管理績效2分，扣除何瑞鈞所在**片區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施二期項目管理績效2分。
在此，對上述2人予以批評，希望各項目總監(jiān)及收款責(zé)任人引以為戒，嚴(yán)格把控建設(shè)工程資料簽署、蓋章等流程，充分認(rèn)識到監(jiān)理費(fèi)收取工作的重要性。
12.**東段等四條道路監(jiān)理項目晴雨表記錄不及時，參照公司制度規(guī)定，決定給予**東段等四條道路監(jiān)理項目監(jiān)理部20元經(jīng)濟(jì)處罰。按照項目績效管理規(guī)定，扣除**東段等四條道路監(jiān)理項目0.4分。
13.九洲覽山曉二期項目未按照公司管理要求，建立項目監(jiān)理部內(nèi)部績效考核管理臺賬、施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可證查詢臺賬。參照公司制度相關(guān)規(guī)定，決定給予九洲覽山曉二期項目監(jiān)理部30元經(jīng)濟(jì)處罰。按照項目績效管理規(guī)定，扣除九洲覽山曉二期項目管理績效0.6分。
14.職工考勤
綿陽工業(yè)園低空裝備產(chǎn)業(yè)園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目考勤員李俊杰未如實記錄項目監(jiān)理人員李永剛3月26日出勤，給予考勤員李俊杰10元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為1分。按照項目績效管理規(guī)定，扣除綿陽工業(yè)園低空裝備產(chǎn)業(yè)園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目管理績效1分。
15.QQ群登錄發(fā)言
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序號 |
姓 名 |
未登錄時間（周） |
檢查時間 |
檢查時最后 登錄時間 |
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1 |
劉 露 |
2026.3.16-3.22 |
03月23日 |
03月15日 |
按照公司制度公司信息平臺使用管理規(guī)定“不瀏覽、無記錄、不傳遞信息的職工要給予處罰，每周至少有1次與工作有關(guān)的信息傳遞記錄……”，決定給予劉露20元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為2分。按照項目績效管理規(guī)定，扣除劉露所在北部生態(tài)公園項目管理績效2分。
16.釘釘打卡
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序號 |
姓 名 |
考勤異常記錄 |
處 理 |
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1 |
李建臣 |
3月06日上班缺卡 |
按缺卡處理 |
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2 |
羅文迪 |
3月22日下班缺卡 |
按缺卡處理 |
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3 |
楊 瑛 |
3月25日下班缺卡 |
按缺卡處理 |
按照《現(xiàn)行公司經(jīng)營管理制度匯編》、《全勤工資及出勤申報管理辦法》的規(guī)定，決定給予李建臣、羅文迪、楊瑛各20元經(jīng)濟(jì)處罰和各記不良行為2分，扣除李建臣、羅文迪、楊瑛所在綿陽海悅潤景酒店改擴(kuò)建項目、**一體化項目、綿陽市涪城區(qū)天生橋片區(qū)城中村改造項目管理績效各2分。
針對本月反映的制度執(zhí)行問題，職工和項目監(jiān)理部要引以為戒，嚴(yán)格遵守落實《制度》、《手冊》、《總經(jīng)理辦公會紀(jì)要》及《周例會紀(jì)要》各項規(guī)定與要求。
三、通報表揚(yáng)
1.在2026年第一期線上業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)中，職工魏興作為土建專監(jiān)代表，圍繞防水施工監(jiān)理控制要點(diǎn)進(jìn)行了系統(tǒng)詳盡的培訓(xùn)講解，內(nèi)容專業(yè)、重點(diǎn)突出，取得了良好的培訓(xùn)效果。同時，該同志在日常工作中恪盡職守，展現(xiàn)出扎實的專業(yè)能力和高度負(fù)責(zé)的職業(yè)精神。為表彰先進(jìn)、樹立典型，在此對魏興同志予以通報表揚(yáng)，給予50元經(jīng)濟(jì)獎勵，記良好行為2分。按照項目績效管理規(guī)定，給予魏興所在四川中醫(yī)藥高等?？茖W(xué)校中醫(yī)藥老年康養(yǎng)產(chǎn)教融合實訓(xùn)基地項目獎勵管理績效2分。
希望全體職工以魏興同志為榜樣，持續(xù)加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí)，積極拓展業(yè)務(wù)知識領(lǐng)域，不斷提升監(jiān)理業(yè)務(wù)水平，為推動公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)更大力量。
2.本月職工楊偉、賀文忠、李永剛、程茸鷺積極配合其他項目迎檢工作。在此，對上述4名職工予以表揚(yáng)，給予各10元獎勵并各記良好行為0.5分。按照項目績效管理規(guī)定，給予以上職工所在項目各獎勵管理績效0.5分。
要求全體職工向受到表揚(yáng)的職工和項目監(jiān)理部學(xué)習(xí)，在各自的工作中愛崗敬業(yè)，服從安排，恪盡職守，心系公司，共同營造公司積極向上、協(xié)作配合、共同進(jìn)步的良好工作氛圍。
四、項目檢查情況
（一）**城學(xué)校建設(shè)（一期）項目
監(jiān)理履職資料
1.AQ-029#通知單回復(fù)已簽字蓋章，但未簽署意見
2.見證取樣臺賬更新不及時
3.裝飾裝修監(jiān)理實施細(xì)則引用規(guī)范過期未及時更新，其中內(nèi)容與現(xiàn)場實際不符
以上問題，給予**城學(xué)校建設(shè)（一期）項目監(jiān)理部予以通報，要求立即糾偏改正。
（二）浸水村統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建安置房一期建設(shè)項目(一標(biāo)段)
監(jiān)理履職資料
1.監(jiān)理日志中個別內(nèi)容僅列項未填內(nèi)容
2.個別監(jiān)理通知單回復(fù)不及時
3.見證取樣臺賬更新不及時
4.進(jìn)度控制方面無相關(guān)監(jiān)理審批、核查的履職痕跡
以上問題，對浸水村統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建安置房一期建設(shè)項目（一標(biāo)段）項目監(jiān)理部予以通報，要求立即糾偏改正。
（三）創(chuàng)業(yè)大道西延線（東段）監(jiān)理Ⅰ標(biāo)段
監(jiān)理履職資料
1.監(jiān)理日志中個別僅列項未填內(nèi)容
2.2月監(jiān)理月報未及時形成紙質(zhì)版
3.監(jiān)理例會會議紀(jì)要簽字不齊
4.見證取樣臺賬更新不及時
以上問題，給予創(chuàng)業(yè)大道西延線（東段）監(jiān)理Ⅰ標(biāo)段項目監(jiān)理部予以通報，要求立即糾偏改正。
（四）北部生態(tài)公園
監(jiān)理履職資料
1.安全周檢記錄施工單位簽字人員不齊，監(jiān)理記錄人員未填
2.監(jiān)理內(nèi)部學(xué)習(xí)記錄參加人員簽字不齊
3.個別監(jiān)理通知單回復(fù)時間錯誤
4.巡視記錄簽字人員不齊
以上問題，給予北部生態(tài)公園項目監(jiān)理部予以通報，要求立即糾偏改正。
（五）中國(綿陽)科技城傳感器產(chǎn)業(yè)園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目
監(jiān)理履職資料
1.監(jiān)理日志
（1）日志中分部分項驗收情況僅有驗收無相關(guān)結(jié)論
（2）日志中機(jī)械設(shè)備維保、進(jìn)度情況未每周描述
（3）日志中個別天氣情況未填、個別項空缺未填內(nèi)容
2.個別監(jiān)理例會會議紀(jì)要時間前后不一致，且存在序號錯亂現(xiàn)象
3.監(jiān)理月報中質(zhì)量存在問題描述較少，且存在內(nèi)容重復(fù)、錯別字、序號錯亂現(xiàn)象
以上問題，給予中國(綿陽)科技城傳感器產(chǎn)業(yè)園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目監(jiān)理部予以通報，要求立即糾偏改正。
（六）綿陽海悅潤景酒店改擴(kuò)建項目
監(jiān)理履職資料
1.個別監(jiān)理通知單回復(fù)意見與手冊要求存在偏差，且存在錯別字
2.監(jiān)理例會會議紀(jì)要存在錯別字，會議決議事項大多未“無”存在不妥
3.監(jiān)理月報個別序號遺漏，2月月報未反映監(jiān)理組織的節(jié)前檢查，節(jié)后的復(fù)工檢查
4.安全周檢記錄中問題處理時限未提要求，個別周檢記錄缺失，復(fù)查人簽字不齊
5.巡視記錄滯后
以上問題，給予給予綿陽海悅潤景酒店改擴(kuò)建項目監(jiān)理部予以通報，要求立即糾偏改正。
（七）綿陽市涪城區(qū)天生橋片區(qū)城中村改造項目
監(jiān)理履職資料
1.個別會議紀(jì)要中內(nèi)容標(biāo)點(diǎn)錯誤，個別會議紀(jì)要發(fā)出時間滯后已超過4天
2.個別監(jiān)理通知單回復(fù)不及時，簽章不齊
3.危大工程巡視記錄滯后未及時更新
4.監(jiān)理月報中內(nèi)容和序號需調(diào)整
5.見證取樣臺賬更新不及時
以上問題，給予給予綿陽市涪城區(qū)天生橋片區(qū)城中村改造項目監(jiān)理部予以通報，要求立即糾偏改正。
（八）梓潼縣農(nóng)村智慧物流建設(shè)項目
監(jiān)理履職資料
1.監(jiān)理月報第12期與13期的本月實施情況內(nèi)容錯誤
2.安全周檢次數(shù)不足，記錄缺少1次
3.個別監(jiān)理通知單回復(fù)不及時，個別通知單回復(fù)監(jiān)理未簽時間
4.個別監(jiān)理例會會議紀(jì)要前后時間錯誤，上期例會決議事項未描述完整
5.項目用印臺賬記錄順序混亂需調(diào)整
6.監(jiān)理日志“問題處理情況”未按手冊要求填寫
以上問題，給予梓潼縣農(nóng)村智慧物流建設(shè)項目監(jiān)理部予以通報批評，并處50元的經(jīng)濟(jì)處罰。按照項目績效管理規(guī)定，扣除梓潼縣農(nóng)村智慧物流建設(shè)項目管理績效1分。
（九）綿陽經(jīng)開區(qū)森林公園生態(tài)保護(hù)與森林休閑康養(yǎng)融合發(fā)展建設(shè)項目 （一期）
監(jiān)理履職資料
1.質(zhì)量通知單發(fā)放較少，2024年至今僅有3份
2.2月監(jiān)理月報未形成紙質(zhì)版
3.監(jiān)理例會會議紀(jì)要存在前后時間不一致現(xiàn)象
4.安全周檢記錄滯后
5.旁站記錄滯后
6.巡視記錄滯后
以上問題，給予綿陽經(jīng)開區(qū)森林公園生態(tài)保護(hù)與森林休閑康養(yǎng)融合發(fā)展建設(shè)項目 （一期）項目監(jiān)理部予以通報批評，并處50元的經(jīng)濟(jì)處罰。按照項目績效管理規(guī)定，扣除綿陽經(jīng)開區(qū)森林公園生態(tài)保護(hù)與森林休閑康養(yǎng)融合發(fā)展建設(shè)項目 （一期）項目管理績效1分。
（十）九洲·覽山曉二期
監(jiān)理履職資料
1.監(jiān)理日志
（1）天氣情況未區(qū)分上、下午
（2）個別日志當(dāng)日發(fā)現(xiàn)問題空缺
（3）個別日志專監(jiān)漏簽
2.個別監(jiān)理通知單回復(fù)施工單位整改情況說明與問題不相符，存在偏差，專監(jiān)已簽字蓋章，但未識別
3.危大工程巡視記錄不全，存在滯后
4.巡視記錄巡視簽字人員不齊，天氣情況未分上、下午
5.旁站記錄
（1）個別旁站記錄砼方量未填
（2）個別見證取樣組數(shù)未填
6.安全周檢檢查人員施工單位均無簽名，問題處理意見未作出整改時限要求
以上問題，給予九洲·覽山曉二期項目監(jiān)理部予以通報批評，并處80元的經(jīng)濟(jì)處罰。按照項目績效管理規(guī)定，扣除九洲·覽山曉二期項目管理績效1.6分。
針對本月項目檢查中暴露出來的內(nèi)業(yè)資料問題，各項目監(jiān)理部對照檢查，舉一反三、取長補(bǔ)短，強(qiáng)化監(jiān)理履職能力，提高資料編寫質(zhì)量與規(guī)避風(fēng)險水平。同時，要求各項目監(jiān)理部加強(qiáng)《職工工作實務(wù)手冊》及《補(bǔ)充版》的學(xué)習(xí)與掌握。
五、其他
現(xiàn)場項目監(jiān)理部和職工的罰款，由所屬項目總監(jiān)負(fù)責(zé)督促收繳，罰款收集起來后，由總監(jiān)于次月10日前上交公司財務(wù)部，以免影響職工工資的正常發(fā)放。
各現(xiàn)場項目監(jiān)理部總監(jiān)須按照公司管理要求，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)監(jiān)管月報，同時學(xué)習(xí)有記載，問題有落實，解決有效果。處罰不是目的，主要是使每一位職工的綜合能力要在分析問題、解決問題過程中得到啟發(fā)與提高，使整個正菱監(jiān)理團(tuán)隊的管理水平與綜合實力再上新臺階。
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2026年3月31日
